
該項目生產(chǎn)規(guī)模:年產(chǎn)聚甘油脂肪酸酯10000噸,其中食品級5000噸,工業(yè)級5000噸。產(chǎn)品投產(chǎn)時間為2018年12月16日。項目的“安全三同時”、“環(huán)保三同時”、“職業(yè)衛(wèi)生三同時”、消防驗收等手續(xù)已經(jīng)全部完成?!妒称飞a(chǎn)許可證》同步取得,并于2019年6月份順利通過了《ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證》?,F(xiàn)有正式員工28人。
※公司經(jīng)營范圍:
新產(chǎn)品新技術(shù)開發(fā)與服務(wù);
甘油樹脂(聚甘油、復(fù)合聚甘油)、脂肪酸樹脂(聚甘油脂肪酸酯、聚甘油硬脂酸酯、聚甘油油酸酯、復(fù)合聚甘油脂肪酸酯)的生產(chǎn)與銷售;化工原料的銷售;食品添加劑的生產(chǎn)與銷售; 備案范圍內(nèi)的進出口業(yè)務(wù)。
※企業(yè)生產(chǎn)不涉及危化品,不涉及?;に?,不含危險化學(xué)品、不含易制毒危險化學(xué)品、不含監(jiān)控化學(xué)品,不構(gòu)成重大危險源,是一家以功能新材料研發(fā)與生產(chǎn)為核心的大型高新技術(shù)企業(yè)。
• 一、公司優(yōu)勢
• 1. 人才優(yōu)勢
• 金盛科技緊密依托山東大學(xué)等高校院所,科研平臺實力強大;
• 金盛科技已組建優(yōu)秀科研團隊,包含一名博士,4名碩士;
• 金盛科技追求專業(yè)化管理,各處崗位以人才為重。
• 2. 產(chǎn)品優(yōu)勢
• 1)未來性
得天獨厚的原料來源:主要原料均為可再生的動、植物資源來源,不依賴石油、煤炭等不可再生的礦物資源——可謂歸屬為“后石油煤炭”新材料。
• 2)安全性
• 原料、產(chǎn)品等不易燃、不易爆,對人無毒害。
• 另外,公司采用電供能方式,設(shè)備均有安全儀表等預(yù)防設(shè)施。
• 3)環(huán)保型
• 生產(chǎn)工藝合理,耗能低,生產(chǎn)過程無“三廢” 排放。
• 4)產(chǎn)品種類多
• ※甘油聚合方式多:
• 可以環(huán)狀,可以鏈狀;鏈狀可以直鏈、可以支鏈;直鏈可以長鏈、可以短鏈-----
• ※聚合甘油與脂肪酸的鍵連方式多:
• 聚合甘油的羥基數(shù)眾多,脂肪酸的鍵連數(shù)量可以控制,可以1個,也可以很多個-----
• ※脂肪酸的種類眾多,也可以自由組合:
• 硬脂酸,油酸,亞油酸,異硬脂酸,棕櫚酸、橄欖油酸、椰子油酸,米糠油酸,菜籽油酸,月桂酸,蓖麻油酸,肉豆蔻酸------
• ※理論上,我們可以設(shè)計生產(chǎn)任意結(jié)構(gòu)的聚甘油脂肪酸酯。
• 5)產(chǎn)品功能多,應(yīng)用廣
• ※聚甘油脂肪酸酯種類多,結(jié)構(gòu)各異,所展現(xiàn)的功能也各不相同。
• ※另外,基于聚甘油脂肪酸酯的原料來源為動、植物資源,其安全性好,甚至可與人體生理環(huán)境完全有效相容,使其能夠廣泛應(yīng)用于食品、藥品、化妝品等領(lǐng)域。
• ※例如,聚甘油脂肪酸酯在食品領(lǐng)域最廣泛的應(yīng)用是乳化穩(wěn)定劑。聚甘油酯的HLB值的控制范圍從1~18不等,即可油保水,也可水包油,幾乎可以滿足市場所有不同用途的需求,同時也是少數(shù)能溶于乙醇等有機溶劑的食品乳化劑。其用途遠優(yōu)于單甘酯,如起泡、消泡、調(diào)節(jié)油脂結(jié)晶、淀粉品質(zhì)改良、食品儲存保鮮等等。在液態(tài)奶制品中作為乳化劑有很好的作用,性能優(yōu)異。還尚有許多有待于開發(fā)的新用途,應(yīng)用是很廣泛的,可以被認(rèn)為是一種令人矚目的優(yōu)秀產(chǎn)品,其使用量在國內(nèi)正處在上升的趨勢中,預(yù)計年增長率在20%左右。
• ※近十年,聚甘油脂肪酸酯在石油、塑料、橡膠、電子,以及涂料、紡織、造紙、潤滑、日化、金屬加工等領(lǐng)域中的應(yīng)用也在迅速增長。
• ※我們設(shè)計的產(chǎn)品還在海洋石油鉆探、石墨烯穩(wěn)定、顏料分散、可降解塑料、炸藥等領(lǐng)域等到了很好的應(yīng)用。
公司當(dāng)前產(chǎn)品中,大部分為國內(nèi)獨有;
其中,有7款產(chǎn)品為世界獨有原創(chuàng)設(shè)計,包括新型嫩膚保濕劑、海洋石油鉆探潤滑劑(不傷害海洋)、顏料分散劑、柴油抗磨劑、滑酸等,已被中海油等國內(nèi)外公司高度認(rèn)可和歡迎。
• 二、目前公司發(fā)展制約瓶頸
• 1. 業(yè)務(wù)團隊建設(shè)
• 公司產(chǎn)品專業(yè)性強,需要有一定專業(yè)知識的業(yè)務(wù)團隊。
• 公司目前已在濟南、青島組建業(yè)務(wù)團隊。
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• 2. 進出口貿(mào)易
• 因現(xiàn)在世界范圍內(nèi)疫情狀況影響,海外購買方需求減少,進出口貿(mào)易通路不暢,造成公司出口量銳減。
• 三、公司近期規(guī)劃
• 今后1-2年內(nèi),公司主要有以下幾個方面的規(guī)劃:
• 1.強化業(yè)務(wù)團隊建設(shè)
• 業(yè)務(wù)團隊以市場為導(dǎo)向,針對客戶需求,直接對接市場,是公司的龍頭。
• 好的業(yè)務(wù)團隊可以帶動公司全面發(fā)展。將建設(shè)市場專屬的技術(shù)團隊??梢詭Щ乜蛻羲牍P(guān),也可以借助客戶應(yīng)用平臺與客戶合作公關(guān),與客戶緊密合作,共同發(fā)展。
• 2.強化精品質(zhì)量建設(shè)
• 公司要做大做強,更要做精做優(yōu)。精益求精做精品,創(chuàng)新超越金盛人。真正實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展,科學(xué)發(fā)展。
• 重點:
• 1)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,不斷提升產(chǎn)品品質(zhì);
• 2)強化研發(fā)創(chuàng)新,不斷推出高附加值新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品市場競爭力;
• 3)支持公司技術(shù)人員多發(fā)表涉及公司產(chǎn)品等方面的文章,鼓勵多申報專利。公司軟實力對接硬實力,是對公司強大的全面支撐。
• 4)鼓勵多參加國內(nèi)外的展會,強化產(chǎn)品宣傳。
• 3. 強化人才建設(shè)
主要采取培養(yǎng)與引進相結(jié)合的方式,著力加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、操作技能人才三支隊伍建設(shè),不斷優(yōu)化各類人才的年齡、專業(yè)和知識結(jié)構(gòu),爭取使公司三類高級人才占比達到40%以上。